自“杭州市余杭区基层司法服务标准化”项目列入国家级社会管理和公共服务综合标准化试点以来，余杭区司法局坚持站位领航、标准领跑、制度领先，扎实推进标准化体系建设。近日，项目顺利通过中期评估。

一、以编制为抓手，同步同频推动标准“活”起来。避免“单兵独斗”“闭门造车”，推进标准编制。一是建立工作专班。成立领导小组、工作小组、专家小组形成完整闭环，明确编制工作的具体范围、职责分工，各小组实时跟进编制环节，调整方案，按需改进；二是明确规划路径，制定《杭州市余杭区基层司法服务标准化工作规划》三年规划，分年度解析工作具体实施方案，适应机构改革变化调整更新工作职责；三是强化能力建设。提升工作人员编制水平，组织召开标准化培训会、专家专题指导10余次，内部讨论研究会20余次。

二、以规范为核心，协调协同推动标准“实”起来。避免“虚论高议”“形式主义”，推动标准规范。一是构建整体框架。对照GB/T 24421.2的要求，搭建覆盖基层司法服务全事项、全流程的标准体系框架，以基层司法服务重点工作为主线，形成以公共法律服务平台、人民调解、安置帮教、普法依法治理、法律援助等服务为内容的核心标准体系；二是对标成熟标准。收集相关法律法规政策、国家标准、行业标准以及地方标准，对现行规范性文件、制度、工作流程、岗位职责进行全面清理，改善提升，梳理、编制标准共计220项，其中采用法律法规50项，国家标准66项，行业标准4项，地方标准1项，新修订局标准99项；三是细化核心标准。围绕全区三个“全国首创”即首创基层司法服务标准体系、网络交易纠纷在线调解平台工作、“法治区县量化评估体系”进行重点提炼，进行亮点式编制，形成特色鲜明、经验引领的工作标准。

三、以体系为蓝本，边试边行实现标准“用”起来。避免“置之高阁”“本本主义”，推动标准应用。一是强化实践性。将标准应用于各业务科室、司法所日常工作，边试边行，提升工作质量，检验标准合理性，推动服务能力提升。人民调解成功率达98.47%，安置帮教率保持100%，余杭法治指数升至78.7创历年新高，援助案件结案率显著提高；二是强化监督力。组建标准实施检查小组进行7次定期检查，组成自我评价小组，评价得分96分。对不合格项的责任部门要求立整立改，并组织回头看验证，确保整改措施落实到位。